4月25日，沈陽(yáng)理工大學(xué)人才工作會(huì)議在科學(xué)會(huì)堂206報(bào)告廳召開(kāi)。校黨委書(shū)記寧先圣，黨委副書(shū)記、校長(zhǎng)馮永新，黨委副書(shū)記張樹(shù)東，紀(jì)委書(shū)記李秀科，副校長(zhǎng)陳亮、楊斌，學(xué)校黨委常委屈非、于喜彬，全體中層領(lǐng)導(dǎo)干部、省級(jí)及以上人才稱號(hào)獲得者、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、教師代表參加會(huì)議，會(huì)議由馮永新主持。
寧先圣發(fā)表了題為《堅(jiān)持人才強(qiáng)校共鑄復(fù)興榮光》的講話。寧先圣指出，人才作為教育的第一資源，是學(xué)校發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。長(zhǎng)期以來(lái)，學(xué)校黨委高度重視人才工作，為推動(dòng)人才強(qiáng)校建設(shè)，出臺(tái)了一系列政策舉措。特別是“十四五”以來(lái)，學(xué)校人才工作取得了突破性進(jìn)展，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展筑牢了根基。
寧先圣強(qiáng)調(diào)，面對(duì)新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)，學(xué)校要深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才，具體而言，要扛牢黨管人才責(zé)任，筑牢人才工作根基；深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，激發(fā)人才創(chuàng)新活力；聚焦國(guó)防軍工領(lǐng)域，打造高層次人才高地；弘揚(yáng)教育家精神，凝聚人才奮進(jìn)強(qiáng)大合力。
寧先圣號(hào)召全體教職工要齊心協(xié)力、真抓實(shí)干。學(xué)校在追趕超越、復(fù)興榮光的征程中，正翹首以盼八方英才的加入。全校應(yīng)緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，奮力開(kāi)創(chuàng)學(xué)校人才工作新局面，為建設(shè)特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)提供人才保障與智力支撐，為強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興貢獻(xiàn)力量。
馮永新就貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神，提出三點(diǎn)要求，并對(duì)學(xué)校人才工作作出總體部署。一是要提高站位抓落實(shí)。各學(xué)院、各部門(mén)要迅速做好本次會(huì)議精神的傳達(dá)，把人才工作作為“一把手工程”抓緊抓實(shí)。二是要聚焦重點(diǎn)求突破。 各學(xué)院、各部門(mén)要落實(shí)落細(xì)“十項(xiàng)舉措”，扎實(shí)推動(dòng)高端人才引進(jìn)、人才培育、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。三是要優(yōu)化環(huán)境強(qiáng)保障。在進(jìn)一步完善“引育用留”全鏈條機(jī)制上持續(xù)發(fā)力、久久為功，積極營(yíng)造尊重人才、成就人才的良好生態(tài)。
馮永新強(qiáng)調(diào)，人才興則學(xué)校興，人才強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng)。學(xué)校將以此次會(huì)議為起點(diǎn)，以更加開(kāi)放的胸懷引才聚才，以更加務(wù)實(shí)的舉措育才用才，以更加優(yōu)越的環(huán)境留才厚才，為建設(shè)特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐。
張樹(shù)東宣讀了《沈陽(yáng)理工大學(xué)2025年人才工作十項(xiàng)舉措》。張樹(shù)東指出，2025年學(xué)校將從強(qiáng)化黨管人才、完善引才機(jī)制、優(yōu)化激勵(lì)機(jī)制、打造育才工程、推進(jìn)“光選計(jì)劃”、深化產(chǎn)教融合、升級(jí)國(guó)際合作、支持團(tuán)隊(duì)建設(shè)、革新評(píng)價(jià)體系和完善評(píng)聘制度等十個(gè)方面，實(shí)施人才工作重要舉措。
楊斌作《沈陽(yáng)理工大學(xué)人才工作報(bào)告》，他指出，近年來(lái)學(xué)校持續(xù)深化人才工作戰(zhàn)略布局，構(gòu)建“學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)——人才部門(mén)牽頭抓總——學(xué)院（部）主動(dòng)作為——全校廣泛參與”工作格局，成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌規(guī)劃。“十四五”以來(lái)，學(xué)校以需求為導(dǎo)向出臺(tái)引才政策，多渠道引進(jìn)高層次人才，實(shí)施“高端人才培育工程”，眾多教師入選國(guó)家級(jí)、省級(jí)人才項(xiàng)目。同時(shí)推進(jìn)校院兩級(jí)管理、人才評(píng)價(jià)等改革，落實(shí)“一人一策”引才策略，推進(jìn)“光選計(jì)劃”并取得成效。
楊斌指出，下一步學(xué)校人才工作要進(jìn)一步強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，完善人才政策體系；加大高端人才引育力度，深化“光選計(jì)劃”；加強(qiáng)引進(jìn)人才幫扶管理，實(shí)施分類考核；優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推動(dòng)二級(jí)學(xué)院成為人才建設(shè)主體。
信息科學(xué)與工程學(xué)院院長(zhǎng)張文波、裝備工程學(xué)院院長(zhǎng)王恩德、材料科學(xué)與工程學(xué)院副院長(zhǎng)王余蓮分別從團(tuán)隊(duì)建設(shè)、二級(jí)學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)以及自身成長(zhǎng)經(jīng)歷等方面作代表發(fā)言。（文/張巖 圖/孫立剛）
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