各單位：
根據(jù)遼寧省人力資源和社會保障廳《關于開展2019年百千萬人才工程國家級人選選拔推薦工作的通知》(遼人社函〔2019〕73號)文件精神，我校將組織2019年度百千萬人才工程國家級人選選拔推薦工作。現(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、選拔范圍
我校各類專業(yè)技術人員，且具有副高級（含）以上專業(yè)技術職稱，年齡在50周歲以下（1969年1月1日以后出生）。已經(jīng)獲得國家其他人才計劃（含項目、工程）支持的人員一般不再推薦。
下列人員不在選拔推薦范圍內(nèi)：副廳級（含）以上職務及相當職務層次人員、企事業(yè)單位中擔任領導職務后不再直接從事專業(yè)技術工作的人員。
二、選拔條件和推薦數(shù)量
選拔條件按照《關于開展2019年百千萬人才工程國家級人選選拔推薦工作的通知》(遼人社〔2019〕73號) (見附件1)相應規(guī)定執(zhí)行。本次選拔實行限額推薦，學校可向遼寧省推薦3位人選。
三、
推薦程序
1
、學院推薦。各單位對本次百千萬人才工程國家級人選推薦工作要高度重視，認真組織好本單位的推薦工作。確保推薦工作公開、公平、公正。申報人要如實填寫申報材料，確保書面材料與電子材料數(shù)據(jù)真實一致，對申報材料弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消候選人資格。各單位負責核實申報材料，并對材料的真實性負責。
2
、學校推薦。由學校組織專家評議，提出擬推薦名單，并經(jīng)公示無異議后整理上報有關申報材料。
四、材料報送
請學院或部門將相關材料于4月25日之前報送至人事處師資科（機關樓104室），電子版材料發(fā)送至指定郵箱，材料包括：
1.
《推薦人選業(yè)績一覽表》一份及電子版，紙質(zhì)版須經(jīng)單位負責人簽字蓋章（附件2）；
2.
《百千萬人才工程國家級人選候選人情況登記表》一份及電子版（由百千萬個人信息采集軟件生成，并打印）；
3.
推薦人選5年內(nèi)的業(yè)績佐證材料及電子版（PDF格式），須裝訂成冊（能證明推薦人選業(yè)績貢獻的相關附件材料、推薦人選身份證復印件、職稱證明）。
聯(lián)系電話：24686162
附件：
1.
關于開展2019年百千萬人才工程國家級人選選拔推薦工作的通知(遼人社〔2019〕73號)
2.
推薦人選業(yè)績一覽表
3.
人社部百千萬人才工程個人信息采集工具
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