為貫徹落實黨的二十大精神和團(tuán)十九大精神，依據(jù)團(tuán)中央、教育部《高校共青團(tuán)改革實施方案》（中青聯(lián)發(fā)〔2016〕18號）和《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)普通高等學(xué)校基層組織工作條例》（2023年10月26日 共青團(tuán)中央 教育部聯(lián)合發(fā)布）以及《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于改革創(chuàng)新高校共青團(tuán)工作 切實增強(qiáng)思想政治引領(lǐng)實效性的若干措施>》（遼團(tuán)聯(lián)發(fā)〔2022〕16號）等文件有關(guān)要求，把政治過硬、作風(fēng)扎實、自律嚴(yán)格、善做青年工作的優(yōu)秀青年黨員團(tuán)員充實到基層團(tuán)干部隊伍中來，建立一支優(yōu)勢互補(bǔ)、充滿活力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的專職、兼職相結(jié)合的高校團(tuán)干部隊伍，為學(xué)校干部隊伍建設(shè)提供后備力量，現(xiàn)結(jié)合學(xué)校共青團(tuán)工作實際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，認(rèn)真貫徹黨的二十大和團(tuán)十九大精神，深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于青年和共青團(tuán)工作的系列重要講話精神，進(jìn)一步動員和凝聚全校各級團(tuán)組織和廣大共青團(tuán)員的智慧和力量，建設(shè)一支聽黨話、跟黨走，作風(fēng)過硬、能力突出、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀年輕干部隊伍，為把學(xué)校建設(shè)成為高水平的應(yīng)用型大學(xué)而凝聚青春力量。
二、基本原則
1.黨團(tuán)聯(lián)動、組織把關(guān)
2.搭建平臺、儲備梯隊
3.正向激勵、拓寬視野
4.凝聚青年、服務(wù)師生
三、選任教師兼職人數(shù)
教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記13人，其中，校團(tuán)委兼職副書記1人，院團(tuán)委兼職副書記12人。教師兼職校團(tuán)委干事2-3人。
四、基本條件和基本資格
（一）基本條件
1.理想信念堅定，思想政治素質(zhì)好，有堅定的政治立場、較高的政治覺悟和較強(qiáng)的政治敏銳性，大局意識和組織觀念強(qiáng)；
2.熱愛共青團(tuán)工作，有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神，能夠竭誠為廣大青年服務(wù)，愿意為共青團(tuán)事業(yè)貢獻(xiàn)智慧與力量；
3.作風(fēng)扎實，勤奮敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力；
4.身體健康；
5.廉潔自律，堅持原則，公道正派。
（二）基本資格
選任教師兼職團(tuán)委副書記基本資格為：
1.中共黨員；
2.年齡38周歲以下（1986年1月以后出生）；
3.具有研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位；
4.近三年年度考核均為合格及以上；
5.校團(tuán)委兼職副書記一般應(yīng)具有中級以上職稱或是正科級干部；院團(tuán)委兼職副書記一般應(yīng)具有初級以上職稱或是七級-九級普通管理崗位；
6.具有一年校內(nèi)工作經(jīng)歷。
選任教師兼職校團(tuán)委干事基本資格為：
1.中共黨員；
2.年齡35周歲以下（1989年1月以后出生）；
3.具有研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位；
4.近三年年度考核均為合格及以上；
5.一般應(yīng)具有初級以上職稱或是九級普通管理崗位；
6.具有一年校內(nèi)工作經(jīng)歷，有共青團(tuán)工作經(jīng)歷者優(yōu)先選用。
五、選任程序
本次選任教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事采取組織選拔的方式進(jìn)行。
1.動議醞釀。黨委組織部、校團(tuán)委根據(jù)兼職崗位設(shè)置情況進(jìn)行動議醞釀，在此基礎(chǔ)上形成工作方案并組織實施。
2.組織推薦。按照組織推薦程序，逐級推薦。教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事，由所在單位中層領(lǐng)導(dǎo)干部集體等額推薦，若集體推薦意見不一致，按照所在單位正處級領(lǐng)導(dǎo)干部均分60%、副處級領(lǐng)導(dǎo)干部均分40%的推薦權(quán)重形成最終意見，形成本單位集體推薦意見，于2024年3月8日下班前將《推薦票》報送校團(tuán)委。教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事，校團(tuán)委同步等額推薦。推薦工作由校團(tuán)委或二級學(xué)院黨組織書記負(fù)責(zé)牽頭組織實施。校團(tuán)委匯總各單位推薦意見，結(jié)合學(xué)校共青團(tuán)工作的實際，等額提出考察人選。
3.組織考察。黨委組織部、校團(tuán)委成立考察組，對教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事人選所在單位的平時工作及學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考察，形成教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事建議人選，提交黨委常委會。
4.會議決定。全校教師兼職團(tuán)干部選任由黨委常委會集體討論作出決定。
5.任職。按照相關(guān)程序，履行任職程序。
六、工作職責(zé)及任期
1.工作職責(zé)。協(xié)助團(tuán)委書記參與研究安排共青團(tuán)工作；根據(jù)分工負(fù)責(zé)共青團(tuán)專項工作，服務(wù)學(xué)生全面成長成才。
2.干部任期。教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事，任期為二年。教師兼職團(tuán)干部每周在兼職單位工作不少于2個工作日，提倡利用業(yè)余時間深入學(xué)生、深入班級、深入宿舍，深入開展思想政治教育工作。
七、管理與保障
1.教師兼職校院兩級團(tuán)委副書記、兼職校團(tuán)委干事期間，不對應(yīng)行政級別，組織、人事、薪酬關(guān)系不轉(zhuǎn)，評優(yōu)評先工作由原單位負(fù)責(zé)，工作與原單位不脫鉤，原崗位不變，不享受同級專職團(tuán)委副書記、校團(tuán)委干事的工資待遇、福利保障等權(quán)利；但在參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)、有關(guān)會議、工作決策等方面可享與專職團(tuán)委副書記、校團(tuán)委干事的同等權(quán)利。
2.教師兼職團(tuán)干部，是學(xué)校年輕干部梯隊化建設(shè)的重要舉措，兼職團(tuán)干部的經(jīng)歷備案歸檔，兼職工作情況納入每年工作實績考核內(nèi)容，任職期滿由兼職單位與原單位共同出具工作考核結(jié)果，兼職工作情況優(yōu)秀的、符合年輕干部條件的，吸納到年輕干部儲備庫，對其中優(yōu)秀的年輕干部，學(xué)校統(tǒng)籌優(yōu)先考慮選拔使用。
3.校團(tuán)委和有兼職團(tuán)委副書記的學(xué)院要對兼職團(tuán)干部進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，原單位黨組織要定期了解兼職人員的思想工作情況，幫助他們妥善解決實際問題。工作期間，要遵守有關(guān)工作制度，原則上，除職務(wù)、崗位等調(diào)整變動外，不能提前結(jié)束兼職工作。因表現(xiàn)較差或因患病等其他原因不宜繼續(xù)工作的，由兼職單位提出建議或本人提出申請，經(jīng)學(xué)校黨委研究同意，可提前終止兼職工作，返回原單位工作、學(xué)習(xí)。
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